Sprawozdania finansowe Telemit
Bilans spółki Telemit
Wiek firmy:
Wiek:
13 l. 1 mies. 14 d.
Kapitał zakładowy:
Kap. zakładowy:
20 000 zł
Dane bilansowe TELEMIT
|
ROK
|
||||||
|---|---|---|---|---|---|---|
| Aktywa razem | 102 629,66 | 128 974,24 | 131 913,89 | 70 979,81 | 122 569,74 | 176 962,87 |
| A. Aktywa trwałe | 22 500,00 | 11 700,00 | 900,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 |
| B. Aktywa obrotowe | 80 129,66 | 117 274,24 | 131 013,89 | 70 979,81 | 122 569,74 | 176 962,87 |
| C. Należne wpłaty na kapitał (fundusz) podstawowy | - | - | - | - | 0,00 | 0,00 |
| D. Udziały (akcje) własne | - | - | - | - | 0,00 | 0,00 |
| Pasywa razem | 102 629,66 | 128 974,24 | 131 913,89 | 70 979,81 | 122 569,74 | 176 962,87 |
| A. Kapitał (fundusz) własny | 71 680,62 | 101 475,36 | 126 248,03 | 69 898,24 | 122 055,04 | 168 015,80 |
| B. Zobowiązania i rezerwy na zobowiązania | 30 949,04 | 27 498,88 | 5 665,86 | 1 081,57 | 514,70 | 8 947,07 |
| I. Zobowiązania długoterminowe | - | - | - | - | 0,00 | 0,00 |
| II. Zobowiązania krótkoterminowe | 30 949,04 | 27 498,88 | 5 665,86 | 1 081,57 | 514,70 | 8 947,07 |
Dane finansowe są automatycznie odczytywane ze strony internetowej EKRS Ministerstwa Sprawiedliwości.
- Aktywa trwałe - Majątek posiadany na dłuższy okres, zazwyczaj dłuższy niż rok, np. nieruchomości, maszyny.
- Aktywa obrotowe - Majątek planowany do zużycia lub sprzedaży w ciągu roku, np. zapasy, należności, środki pieniężne.
- Kapitał własny - Wartość netto majątku przedsiębiorstwa, będąca różnicą między aktywami a zobowiązaniami.
- Zobowiązania długoterminowe - Zobowiązania finansowe do spłaty w okresie dłuższym niż rok, np. kredyty, obligacje.
- Zobowiązania krótkoterminowe - Zobowiązania finansowe do spłaty w ciągu roku, np. zobowiązania wobec dostawców, krótkoterminowe kredyty.
- Kapitał rezerwowy - Część kapitału własnego odkładana na określone cele, np. pokrycie strat, rozwój działalności.
Wiadomości biznesowe, aktualności ekonomiczne, artykuły
Inne wiadomości
Myślenie o przyszłości staje się męczące. Jak szukać optymizmu?
Brytyjski filozof Andy Clark uważa, że bez dozy racjonalnego optymizmu nie da się podejmować żadnych decyzji.
Pokolenie Z unika trudnych rozmów. Pracodawcy widzą rosnący problem
Nikt nie lubi być krytykowany, jednak najmłodsi pracownicy często odbierają uwagi jako osobisty atak. Jak dobrać takie słowa i sposób komunikacji, aby młodzi ludzie nie tylko właściwie zrozumieli
Władze USA odcinają dostęp do AI firmy Anthropic