Zarząd firmy Kacper Pytel P-CONSTRUCTIONS - Kacper Pytel, przedsiębiorca
Kacper Pytel, przedsiębiorca
Wiek firmy:
Wiek:
8 l. 9 mies. 25 d.
Działalność gospodarcza Kacper Pytel (CEIDG)
Kacper Pytel prowadzi jednoosobową działalność gospodarczą pod nazwą KACPER PYTEL P-CONSTRUCTIONS, która jest zarejestrowana w Centralnej Ewidencji i Informacji o Działalności Gospodarczej (CEIDG). Firma działa od 2017-08-14 i ma swoją siedzibę pod adresem UL. LETNISKOWA 11, PL-95-020, JANÓWKA. Główny zakres działalności Kacper Pytel to Posadzkarstwo; tapetowanie i oblicowywanie ścian (PKD główne: 43.33.Z). Pozostałe obszary działalności obejmują: wydobywanie kamieni ozdobnych oraz kamienia dla potrzeb budownictwa, skał wapiennych, gipsu, kredy i łupków, produkcja gotowych parkietów podłogowych, produkcja pozostałych wyrobów stolarskich i ciesielskich dla budownictwa, cięcie, formowanie i wykańczanie kamienia, roboty budowlane związane ze wznoszeniem budynków mieszkalnych i niemieszkalnych i inne. NIP KACPER PYTEL P-CONSTRUCTIONS: 7282819564. REGON KACPER PYTEL P-CONSTRUCTIONS: 36771461400000.Znajdź inne firmy, w których w zarządzie znajduje się Kacper Pytel
Więcej informacji o KACPER PYTEL P-CONSTRUCTIONS
Źródło informacji: Spółka Skarbu Państwa Centrum Rejestrów oraz dane przekazane przez firmę.
Informacje są niedokładne? Popraw je tutaj!
Wiadomości biznesowe, aktualności ekonomiczne, artykuły
Inne wiadomości
Media Expert wchodzi w turystykę. Zaczyna współpracę z eSky
Urlopowy pakiet lot+hotel z oferty eSky można teraz zarezerwować przez stronę należącą do Media Expert. To kolejny przykład jak branża turystyczna coraz mocniej przenika się z e-commerce.
Spadki na giełdzie. Wyróżniają się KGHM, mBank, OML i Virtus
Załamanie na Wall Street w piątek popsuło nastroje na pierwszej sesji tygodnia na GPW. Informacja o planach związanych z nową grą doprowadziła do dużej przeceny akcji One More Level, za to wejście do
Najdroższy pracownik w firmie? Toksyczny lider
Firmy liczą koszty energii, wynagrodzeń, wynajmowanej powierzchni biurowej. Znacznie rzadziej próbują policzyć cenę toksycznych relacji w miejscu pracy. A rachunek może być wysoki – wskazuje Monika