Zarząd firmy Węgorzewskie Stu Dla Rodziny - Lipski Wiesław, prezes
Lipski Wiesław, prezes
Wiek firmy:
Wiek:
22 l. 4 mies. 21 d.
Lipski Wiesław jest w zarządzie KRS WĘGORZEWSKIE STU DLA RODZINY
Poza prowadzeniem własnej działalności gospodarczej Lipski Wiesław jest również w zarządzie WĘGORZEWSKIE STU DLA RODZINY, która została założona 2003-07-08 i ma siedzibę przy UL. WINCENTEGO WITOSA 27, PL-11-600, WĘGORZEWO. KRS WĘGORZEWSKIE STU DLA RODZINY zajmuje się wynajem i zarządzanie nieruchomościami własnymi lub dzierżawionymi. Przedsiębiorstwo zajmuje się następującymi działaniami: restauracje i inne stałe placówki gastronomiczne, działalność w zakresie nagrań dźwiękowych i muzycznych, kursy i szkolenia związane ze zdobywaniem wiedzy, umiejętności i kwalifikacji zawodowych w formach pozaszkolnych, działalność paramedyczna, pozostała działalność w zakresie opieki zdrowotnej, gdzie indziej niesklasyfikowana i inne. NIP WĘGORZEWSKIE STU DLA RODZINY: 8451668282. REGON WĘGORZEWSKIE STU DLA RODZINY: 79035416300000.Znajdź inne firmy, w których w zarządzie znajduje się Lipski Wiesław
Pozostali członkowie zarządu
| Stanisław Olechnowicz | skarbnik | |
| Joanna Maria Ozaist | sekretarz |
Więcej informacji o WĘGORZEWSKIE STU DLA RODZINY
Źródło informacji: Dane z Krajowego Rejestru Sądowego oraz dane przedstawiciela firmy, jeśli istnieją. Informacje są niedokładne? Popraw je tutaj!
Wiadomości biznesowe, aktualności ekonomiczne, artykuły
Inne wiadomości
Olga Malinkiewicz kontra Dawid Zieliński: youtube'owe starcie. O co chodzi w sporze o perowskity Saule?
Przymusowe etaty mniej bolesne, ale minister nie chce oddać atomowego guzika
MRPiPS złagodziło swoje propozycje zmian w przepisach. Nie trzech lat ale 12 miesięcy wstecz mają sięgać skutki decyzji inspekcji pracy o zamianie umowy cywilnoprawnej w etat. Będzie też możliwość
Amerykanie coraz bardziej pesymistyczni, wyborcy Trumpa nie są wyjątkiem
Według ostatnich danych nastroje konsumentów w USA znacznie pogorszyły się w listopadzie, podczas gdy prognozy wskazywały na stabilizację nastrojów. Z badań wynika, że ten negatywny trend dotyczy