Zarząd firmy Stomil Sanok - Dystrybucja - Krótki Mateusz Jacek, prezes zarządu
Krótki Mateusz Jacek, prezes zarządu
Wiek firmy:
Wiek:
23 l. 8 mies. 23 d.
Kapitał zakładowy:
Kap. zakładowy:
300 000 zł
Krótki Mateusz Jacek jest w zarządzie KRS STOMIL SANOK - DYSTRYBUCJA
Poza prowadzeniem własnej działalności gospodarczej Krótki Mateusz Jacek jest również w zarządzie STOMIL SANOK - DYSTRYBUCJA, która została założona 2002-05-23 i ma siedzibę przy UL. WRZESIŃSKA 70, PL-62-025, KOSTRZYN. KRS STOMIL SANOK - DYSTRYBUCJA zajmuje się sprzedaż hurtowa wyrobów chemicznych. Przedsiębiorstwo zajmuje się następującymi działaniami: konserwacja i naprawa pojazdów samochodowych, z wyłączeniem motocykli, sprzedaż hurtowa części i akcesoriów do pojazdów samochodowych, z wyłączeniem motocykli, sprzedaż detaliczna części i akcesoriów do pojazdów samochodowych, z wyłączeniem motocykli, sprzedaż hurtowa maszyn i urządzeń rolniczych oraz dodatkowego wyposażenia, sprzedaż hurtowa wyrobów metalowych oraz sprzętu i dodatkowego wyposażenia hydraulicznego i grzejnego i inne. NIP STOMIL SANOK - DYSTRYBUCJA: 7821011511. REGON STOMIL SANOK - DYSTRYBUCJA: 63032366900000.Znajdź inne firmy, w których w zarządzie znajduje się Krótki Mateusz Jacek
Więcej informacji o STOMIL SANOK - DYSTRYBUCJA
Źródło informacji: Dane z Krajowego Rejestru Sądowego oraz dane przedstawiciela firmy, jeśli istnieją. Informacje są niedokładne? Popraw je tutaj!
Wiadomości biznesowe, aktualności ekonomiczne, artykuły
Inne wiadomości
Jacek Bartosiak w nadzorze zbrojeniowej spółki z NewConnect
Znany publicysta geopolityczny niedawno przestał być prezesem spółki z branży gier. Teraz wszedł do rady nadzorczej Niewiadowa, producenta zbrojeniowego z NewConnect.
Rynek pracy w USA jest mocniejszy od oczekiwań
W styczniu przybyło w USA dwa razy więcej miejsc pracy, niż wskazywały wcześniej prognozy. Stopa bezrobocia spadła drugi miesiąc z rzędu. Po bardzo słabym 2025 r. na amerykański rynek pracy wraca
PKB pędzi, ale firmy nie rekrutują pracowników. Dlaczego?
Zima zapanowała na rynku rekrutacji. Zmroziła popyt zarówno na prace fizyczne, jak i biurowe. Jest to o tyle zaskakujące, że jednocześnie notujemy szybki wzrost gospodarczy. Ta dywergencja między