Sprawozdania finansowe Rif Optimum
Bilans spółki Rif Optimum
Wiek firmy:
Wiek:
14 l. 4 mies.
Kapitał zakładowy:
Kap. zakładowy:
5 000 zł
Dane bilansowe RIF OPTIMUM
|
ROK
|
||||||
|---|---|---|---|---|---|---|
| Aktywa razem | 371 789,61 | 356 547,64 | 352 031,49 | 360 782,36 | 365 951,50 | 376 017,96 |
| A. Aktywa trwałe | 4 677,84 | 1 989,00 | 1 842,00 | 1 842,00 | 1 842,00 | 1 842,00 |
| B. Aktywa obrotowe | 367 111,77 | 354 558,64 | 350 189,49 | 358 940,36 | 364 109,50 | 374 175,96 |
| C. Należne wpłaty na kapitał (fundusz) podstawowy | - | - | - | - | - | - |
| D. Udziały (akcje) własne | - | - | - | - | - | - |
| Pasywa razem | 371 789,61 | 356 547,64 | 352 031,49 | 360 782,36 | 365 951,50 | 376 017,96 |
| A. Kapitał (fundusz) własny | 53 732,74 | 62 948,58 | 36 230,38 | 78 126,53 | 86 111,96 | 56 691,36 |
| B. Zobowiązania i rezerwy na zobowiązania | 318 056,87 | 293 599,06 | 315 801,11 | 282 655,83 | 279 839,54 | 319 326,60 |
| I. Zobowiązania długoterminowe | - | - | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 |
| II. Zobowiązania krótkoterminowe | 318 056,87 | 293 599,06 | 315 801,11 | 282 655,83 | 279 839,54 | 319 326,60 |
Dane finansowe są automatycznie odczytywane ze strony internetowej EKRS Ministerstwa Sprawiedliwości.
- Aktywa trwałe - Majątek posiadany na dłuższy okres, zazwyczaj dłuższy niż rok, np. nieruchomości, maszyny.
- Aktywa obrotowe - Majątek planowany do zużycia lub sprzedaży w ciągu roku, np. zapasy, należności, środki pieniężne.
- Kapitał własny - Wartość netto majątku przedsiębiorstwa, będąca różnicą między aktywami a zobowiązaniami.
- Zobowiązania długoterminowe - Zobowiązania finansowe do spłaty w okresie dłuższym niż rok, np. kredyty, obligacje.
- Zobowiązania krótkoterminowe - Zobowiązania finansowe do spłaty w ciągu roku, np. zobowiązania wobec dostawców, krótkoterminowe kredyty.
- Kapitał rezerwowy - Część kapitału własnego odkładana na określone cele, np. pokrycie strat, rozwój działalności.
Wiadomości biznesowe, aktualności ekonomiczne, artykuły
Inne wiadomości
Kobiety mają zarabiać tyle, ile mężczyźni. Powstaje projekt ustawy
Firmy będą musiały zadbać o równość zarobków mężczyzn i kobiet za taką samą i podobną pracę oraz ujawniać medianę płac pracownikom. Opornym grożą kary finansowe do 60 tys. zł.
WIG20 zamieni się w indeks napędzany przez trzy spółki
Kwartalny zysk CD Projektu mocno w górę
W trzecim kwartale największy polski producent gier zwiększył zysk 2,5 krotnie w porównaniu z analogicznym okresem ubiegłego roku.