Sprawozdania finansowe Polskamp
Rachunek zysków i strat Polskamp
Wiek firmy:
Wiek:
9 l. 5 mies. 14 d.
Kapitał zakładowy:
Kap. zakładowy:
100 000 zł
2018 Zyski i straty
| 2018 | |
|---|---|
| RZiSPor. Rachunek zysków i strat (wariant porównawczy) | |
| A. Przychody netto ze sprzedaży i zrównane z nimi, w tym: | 32 049 378,25 |
| I. Przychody netto ze sprzedaży produktów | 32 049 378,25 |
| B. Koszty działalności operacyjnej | 29 364 776,46 |
| I. Amortyzacja | 78 402,83 |
| II. Zużycie materiałów i energii | 20 598 045,88 |
| III. Usługi obce | 5 670 389,70 |
| IV. Podatki i opłaty, w tym: | 29 475,54 |
| V. Wynagrodzenia | 2 554 654,38 |
| VI. Ubezpieczenia społeczne i inne świadczenia, w tym: | 386 525,98 |
| VII. Pozostałe koszty rodzajowe | 47 282,15 |
| C. Zysk (strata) ze sprzedaży (A–B) | 2 684 601,79 |
| D. Pozostałe przychody operacyjne | 505 145,26 |
| IV. Inne przychody operacyjne | 505 145,26 |
| E. Pozostałe koszty operacyjne | 91 034,29 |
| III. Inne koszty operacyjne | 91 034,29 |
| F. Zysk (strata) z działalności operacyjnej (C+D–E) | 3 098 712,76 |
| G. Przychody finansowe | 20,28 |
| II. Odsetki, w tym: | 20,28 |
| V. Inne | 0,00 |
| H. Koszty finansowe | 23 196,62 |
| I. Odsetki, w tym: | 2 355,79 |
| IV. Inne | 20 840,83 |
| I. Zysk (strata) brutto (F+G–H) | 3 075 536,42 |
| J. Podatek dochodowy | 594 587,00 |
| L. Zysk (strata) netto (I–J–K) | 2 480 949,42 |
Dane finansowe są automatycznie odczytywane ze strony internetowej EKRS Ministerstwa Sprawiedliwości.
Wiadomości biznesowe, aktualności ekonomiczne, artykuły
Inne wiadomości
To warto wiedzieć przed sesją na GPW 3 X 2025
Dziesięć rzeczy, które warto wiedzieć przed rozpoczęciem sesji na GPW. Informacje ze spółek, analizy i rekomendacje.
Musk w połowie bilionerem! Government shutdown paraliżuje Fed
Elon Musk jako pierwszy człowiek w historii przekroczył 500 mld dolarów majątku netto, podczas gdy na rynkach amerykańskich trwa historyczna seria wzrostów napędzana współpracą spółek
TSS chce zmotywować zarząd Asseco akcjami
TSS, największy akcjonariusz Asseco, proponuje, by w ramach programu motywacyjnego do menedżerów trafiło 4,5 proc. akcji spółki. Większość ma trafić do Adama Górala. Niezależnie od tego prezes