Sprawozdania finansowe Niepubliczny Zakład Opieki Zdrowotnej Eter-Med
2021 Bilans
| 2021 | |
|---|---|
| Aktywa razem | 10 286 519,37 |
| A. Aktywa trwałe | 6 731 563,20 |
| I. Wartości niematerialne i prawne | 0,00 |
| II. Rzeczowe aktywa trwałe | 6 728 563,20 |
| III. Należności długoterminowe | 0,00 |
| IV. Inwestycje długoterminowe | 3 000,00 |
| V. Długoterminowe rozliczenia międzyokresowe | 0,00 |
| B. Aktywa obrotowe | 3 554 956,17 |
| I. Zapasy | 6 066,14 |
| II. Należności krótkoterminowe | 1 796 060,63 |
| III. Inwestycje krótkoterminowe | 1 740 105,86 |
| IV. Krótkoterminowe rozliczenia międzyokresowe | 12 723,54 |
| C. Należne wpłaty na kapitał (fundusz) podstawowy | 0,00 |
| D. Udziały (akcje) własne | 0,00 |
| Pasywa razem | 10 286 519,37 |
| A. Kapitał (fundusz) własny | 3 164 751,26 |
| I. Kapitał (fundusz) podstawowy | 330 000,00 |
| II. Kapitał (fundusz) zapasowy, w tym: | 1 495 684,63 |
| III. Kapitał (fundusz) z aktualizacji wyceny, w tym: | 0,00 |
| IV. Pozostałe kapitały (fundusze) rezerwowe, w tym: | 0,00 |
| V. Zysk (strata) z lat ubiegłych | 0,00 |
| VI. Zysk (strata) netto | 1 339 066,63 |
| VII. Odpisy z zysku netto w ciągu roku obrotowego (wielkość ujemna) | 0,00 |
| B. Zobowiązania i rezerwy na zobowiązania | 7 121 768,11 |
| I. Rezerwy na zobowiązania | 759 267,33 |
| II. Zobowiązania długoterminowe | 610 349,94 |
| III. Zobowiązania krótkoterminowe | 3 228 508,53 |
| IV. Rozliczenia międzyokresowe | 2 523 642,31 |
Dane finansowe są automatycznie odczytywane ze strony internetowej EKRS Ministerstwa Sprawiedliwości.
Wiadomości biznesowe, aktualności ekonomiczne, artykuły
Inne wiadomości
Ile kosztowała niepodległość Polski i dlaczego prawie tyle, co NVIDIA? PB BRIEF
PGB ma nowego udziałowca, nową prezeskę i pomysł na wzrost
Biogazowa spółka, w której francuski TotalEnergies sprzedał właśnie Norwegom połowę udziałów, chce pięciokrotnie zwiększyć produkcję energii. Będzie inwestować w nowe biogazownie i przerabiać
Obawy przed AI zmieniają rynek pracy. Rzemiosło wraca do łask
Rosnący wpływ sztucznej inteligencji na rynek pracy przynosi nieoczekiwane skutki. Coraz więcej osób obawiających się o etaty w biurach i sektorach cyfrowych spogląda w stronę zawodów