Sprawozdania finansowe Legnickie Centrum Biznesu
Bilans spółki Legnickie Centrum Biznesu
Wiek firmy:
Wiek:
9 l. 15 d.
Kapitał zakładowy:
Kap. zakładowy:
40 000 zł
2022 Bilans
| 2022 | |
|---|---|
| Aktywa razem | 1 359 098,52 |
| A. Aktywa trwałe | 1 300 386,93 |
| I. Wartości niematerialne i prawne | 0,00 |
| II. Rzeczowe aktywa trwałe, w tym: | 1 260 386,93 |
| III. Należności długoterminowe | 0,00 |
| IV. Inwestycje długoterminowe, w tym: | 40 000,00 |
| V. Długoterminowe rozliczenia międzyokresowe | 0,00 |
| B. Aktywa obrotowe | 58 711,59 |
| I. Zapasy | 0,00 |
| II. Należności krótkoterminowe, w tym: | 40 378,90 |
| III. Inwestycje krótkoterminowe, w tym: | 16 821,42 |
| IV. Krótkoterminowe rozliczenia międzyokresowe | 1 511,27 |
| C. Należne wpłaty na kapitał (fundusz) podstawowy | 0,00 |
| D. Udziały (akcje) własne | 0,00 |
| Pasywa razem | 1 359 098,52 |
| A. Kapitał (fundusz) własny | 53 637,60 |
| I. Kapitał (fundusz) podstawowy | 40 000,00 |
| II. Kapitał (fundusz) zapasowy, w tym: | 133 715,91 |
| III. Kapitał (fundusz) z aktualizacji wyceny, w tym: | 0,00 |
| IV. Pozostałe kapitały (fundusze) rezerwowe | 0,00 |
| V. Zysk (strata) z lat ubiegłych | -72 026,62 |
| VI. Zysk (strata) netto | -48 051,69 |
| B. Zobowiązania i rezerwy na zobowiązania | 1 305 460,92 |
| I. Rezerwy na zobowiązania, w tym: | 0,00 |
| II. Zobowiązania długoterminowe, w tym: | 540 091,11 |
| III. Zobowiązania krótkoterminowe, w tym: | 765 369,81 |
| IV. Rozliczenia międzyokresowe | 0,00 |
Dane finansowe są automatycznie odczytywane ze strony internetowej EKRS Ministerstwa Sprawiedliwości.
Wiadomości biznesowe, aktualności ekonomiczne, artykuły
Inne wiadomości
Trump rozdaje kasę? Rozwody bez sądu, współpraca PKO z Allegro
Rząd zajmie się projektem rozwodów pozasądowych, a PKO BP i Allegro ogłoszą współpracę, która ma "zmienić zasady gry” w bankowości i e-commerce. Donald Trump obiecuje Amerykanom 2000 USD z ceł, choć
Ile kosztowała niepodległość Polski i dlaczego prawie tyle, co NVIDIA? PB BRIEF
Polska Grupa Biogazowa ma nowego udziałowca, nową prezeskę i pomysł na wzrost