Zarząd firmy Jzp Consulting - Markiewicz Joanna Alicja, prezes zarządu
Markiewicz Joanna Alicja, prezes zarządu
Wiek firmy:
Wiek:
2 l. 7 mies. 16 d.
Kapitał zakładowy:
Kap. zakładowy:
5 000 zł
Markiewicz Joanna Alicja jest w zarządzie KRS JZP CONSULTING
Poza prowadzeniem własnej działalności gospodarczej Markiewicz Joanna Alicja jest również w zarządzie JZP CONSULTING, która została założona 2023-06-30 i ma siedzibę przy AL. LIPOWA 32, PL-53-124, WROCŁAW. KRS JZP CONSULTING zajmuje się pozostała działalność profesjonalna, naukowa i techniczna, gdzie indziej niesklasyfikowana. Przedsiębiorstwo zajmuje się następującymi działaniami: sprzedaż hurtowa i detaliczna samochodów osobowych i furgonetek, sprzedaż hurtowa i detaliczna pozostałych pojazdów samochodowych, z wyłączeniem motocykli, transport drogowy towarów, pozostała działalność wydawnicza, z wyłączeniem w zakresie oprogramowania, wynajem i zarządzanie nieruchomościami własnymi lub dzierżawionymi i inne. NIP JZP CONSULTING: 8992964767. REGON JZP CONSULTING: 52572751400000.Znajdź inne firmy, w których w zarządzie znajduje się Markiewicz Joanna Alicja
Pozostali członkowie zarządu
| Zbigniew Dariusz Pustuła | wiceprezes zarządu | |
| Patryk Szymon Pustuła | członek zarządu |
Więcej informacji o JZP CONSULTING
Źródło informacji: Dane z Krajowego Rejestru Sądowego oraz dane przedstawiciela firmy, jeśli istnieją. Informacje są niedokładne? Popraw je tutaj!
Wiadomości biznesowe, aktualności ekonomiczne, artykuły
Inne wiadomości
Jacek Bartosiak w nadzorze zbrojeniowej spółki z NewConnect
Znany publicysta geopolityczny niedawno przestał być prezesem spółki z branży gier. Teraz wszedł do rady nadzorczej Niewiadowa, producenta zbrojeniowego z NewConnect.
Rynek pracy w USA jest mocniejszy od oczekiwań
W styczniu przybyło w USA dwa razy więcej miejsc pracy, niż wskazywały wcześniej prognozy. Stopa bezrobocia spadła drugi miesiąc z rzędu. Po bardzo słabym 2025 r. na amerykański rynek pracy wraca
PKB pędzi, ale firmy nie rekrutują pracowników. Dlaczego?
Zima zapanowała na rynku rekrutacji. Zmroziła popyt zarówno na prace fizyczne, jak i biurowe. Jest to o tyle zaskakujące, że jednocześnie notujemy szybki wzrost gospodarczy. Ta dywergencja między