Zarząd firmy Grupa 3 Broker Spółka Z Ograniczoną Odpowiedzialnością - Maj Grzegorz Marcin, prezes zarządu
Maj Grzegorz Marcin jest w zarządzie KRS GRUPA 3 BROKER SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ
Poza prowadzeniem własnej działalności gospodarczej Maj Grzegorz Marcin jest również w zarządzie GRUPA 3 BROKER SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ, która została założona 2023-08-01 i ma siedzibę przy MURARSKA 3, PL-31-311, KRAKÓW. KRS GRUPA 3 BROKER SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ zajmuje się pośrednictwo w obrocie nieruchomościami. Przedsiębiorstwo zajmuje się następującymi działaniami: wykonywanie pozostałych instalacji budowlanych, wykonywanie pozostałych robót budowlanych wykończeniowych, pozostałe formy udzielania kredytów, kupno i sprzedaż nieruchomości na własny rachunek, wynajem i zarządzanie nieruchomościami własnymi lub dzierżawionymi i inne. NIP GRUPA 3 BROKER SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ: 6772432470. REGON GRUPA 3 BROKER SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ: 36957695500000.Znajdź inne firmy, w których w zarządzie znajduje się Maj Grzegorz Marcin
Więcej informacji o GRUPA 3 BROKER SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ
Źródło informacji: Dane z Krajowego Rejestru Sądowego oraz dane przedstawiciela firmy, jeśli istnieją. Informacje są niedokładne? Popraw je tutaj!
Wiadomości biznesowe, aktualności ekonomiczne, artykuły
Inne wiadomości
Wealthon szybciej ściągnie należności dzięki arbitrażowi
Polski fintech, działający od 2018 r., nawiązał współpracę z platformą Ultima Ratio. Dzięki temu chce przyspieszyć proces odzyskiwania pieniędzy od klientów zalegających ze spłatą.

Private debt złapie wiatr w żagle. Impuls dadzą fuzje i przejęcia
Polska odpowiada za 85 proc. transakcji private debt w regionie Europy Środkowej, a według prognoz Baker McKenzie rynek ten wzrośnie dwukrotnie w ciągu pięciu lat. Do ożywienia przyczyni się seria

Polskie firmy przegrywają z niemieckimi w wyścigu AI
Tylko 8 proc. menedżerów w Polsce uważa, że ich firmy mają systemy zintegrowane z technologią AI i kompetencje do jej wdrożenia. W niemieckich przedsiębiorstwach ten odsetek wynosi aż 41 proc.