Zarząd firmy Gajewscy Jan Gajewski Janina Gajewska - Gajewska Janina Barbara
Gajewska Janina Barbara
Wiek firmy:
Wiek:
10 l. 10 mies. 28 d.
Gajewska Janina Barbara jest w zarządzie KRS GAJEWSCY JAN GAJEWSKI JANINA GAJEWSKA
Poza prowadzeniem własnej działalności gospodarczej Gajewska Janina Barbara jest również w zarządzie GAJEWSCY JAN GAJEWSKI JANINA GAJEWSKA, która została założona 2014-11-12 i ma siedzibę przy PLEBISCYTOWA 11, PL-41-600, ŚWIĘTOCHŁOWICE. KRS GAJEWSCY JAN GAJEWSKI JANINA GAJEWSKA zajmuje się produkcja narzędzi. Przedsiębiorstwo zajmuje się następującymi działaniami: produkcja drzwi i okien z tworzyw sztucznych, produkcja pozostałych wyrobów z tworzyw sztucznych, produkcja zamków i zawiasów, produkcja pozostałych gotowych wyrobów metalowych, gdzie indziej niesklasyfikowana, przetwarzanie danych; zarządzanie stronami internetowymi (hosting) i podobna działalność i inne. NIP GAJEWSCY JAN GAJEWSKI JANINA GAJEWSKA: 6270015693. REGON GAJEWSCY JAN GAJEWSKI JANINA GAJEWSKA: 27113734100000.Znajdź inne firmy, w których w zarządzie znajduje się Gajewska Janina Barbara
Pozostali członkowie zarządu
| Jan Ryszard Gajewski |
Więcej informacji o GAJEWSCY JAN GAJEWSKI JANINA GAJEWSKA
Źródło informacji: Dane z Krajowego Rejestru Sądowego oraz dane przedstawiciela firmy, jeśli istnieją. Informacje są niedokładne? Popraw je tutaj!
Wiadomości biznesowe, aktualności ekonomiczne, artykuły
Inne wiadomości
Wealthon szybciej ściągnie należności dzięki arbitrażowi
Polski fintech, działający od 2018 r., nawiązał współpracę z platformą Ultima Ratio. Dzięki temu chce przyspieszyć proces odzyskiwania pieniędzy od klientów zalegających ze spłatą.
Private debt złapie wiatr w żagle. Impuls dadzą fuzje i przejęcia
Polska odpowiada za 85 proc. transakcji private debt w regionie Europy Środkowej, a według prognoz Baker McKenzie rynek ten wzrośnie dwukrotnie w ciągu pięciu lat. Do ożywienia przyczyni się seria
Polskie firmy przegrywają z niemieckimi w wyścigu AI
Tylko 8 proc. menedżerów w Polsce uważa, że ich firmy mają systemy zintegrowane z technologią AI i kompetencje do jej wdrożenia. W niemieckich przedsiębiorstwach ten odsetek wynosi aż 41 proc.