Sprawozdania finansowe Energy System Toruń
2022 Bilans
2022 | |
---|---|
Aktywa razem | 17 089 231,01 |
A. Aktywa trwałe | 8 935 326,40 |
I. Wartości niematerialne i prawne | 0,00 |
II. Rzeczowe aktywa trwałe | 7 344 158,03 |
III. Należności długoterminowe | 1 506 800,79 |
IV. Inwestycje długoterminowe | 0,00 |
V. Długoterminowe rozliczenia międzyokresowe | 84 367,58 |
B. Aktywa obrotowe | 8 153 904,61 |
I. Zapasy | 166 901,00 |
II. Należności krótkoterminowe | 3 197 244,60 |
III. Inwestycje krótkoterminowe | 4 585 611,32 |
IV. Krótkoterminowe rozliczenia międzyokresowe | 204 147,69 |
C. Należne wpłaty na kapitał (fundusz) podstawowy | 0,00 |
D. Udziały (akcje) własne | 0,00 |
Pasywa razem | 17 089 231,01 |
A. Kapitał (fundusz) własny | 12 646 519,77 |
I. Kapitał (fundusz) podstawowy | 50 000,00 |
II. Kapitał (fundusz) zapasowy, w tym: | 0,00 |
III. Kapitał (fundusz) z aktualizacji wyceny, w tym: | 0,00 |
IV. Pozostałe kapitały (fundusze) rezerwowe, w tym: | 12 596 519,77 |
V. Zysk (strata) z lat ubiegłych | 0,00 |
VI. Zysk (strata) netto | 145 244,05 |
VII. Odpisy z zysku netto w ciągu roku obrotowego (wielkość ujemna) | -145 244,05 |
B. Zobowiązania i rezerwy na zobowiązania | 4 442 711,24 |
I. Rezerwy na zobowiązania | 0,00 |
II. Zobowiązania długoterminowe | 887 234,58 |
III. Zobowiązania krótkoterminowe | 3 555 476,66 |
IV. Rozliczenia międzyokresowe | 0,00 |
Dane finansowe są automatycznie odczytywane ze strony internetowej EKRS Ministerstwa Sprawiedliwości.
Wiadomości biznesowe, aktualności ekonomiczne, artykuły
Inne wiadomości
To warto wiedzieć przed sesją na GPW 3 X 2025
Dziesięć rzeczy, które warto wiedzieć przed rozpoczęciem sesji na GPW. Informacje ze spółek, analizy i rekomendacje.

Musk w połowie bilionerem! Government shutdown paraliżuje Fed
Elon Musk jako pierwszy człowiek w historii przekroczył 500 mld dolarów majątku netto, podczas gdy na rynkach amerykańskich trwa historyczna seria wzrostów napędzana współpracą spółek

TSS chce zmotywować zarząd Asseco akcjami
TSS, największy akcjonariusz Asseco, proponuje, by w ramach programu motywacyjnego do menedżerów trafiło 4,5 proc. akcji spółki. Większość ma trafić do Adama Górala. Niezależnie od tego prezes