Zarząd firmy EgoBau Kompleksowe Wykończenia Wnętrz Grzegorz Ochryniuk - Grzegorz Ochryniuk, przedsiębiorca
Grzegorz Ochryniuk, przedsiębiorca
Wiek firmy:
Wiek:
14 l. 7 mies. 3 d.
Działalność gospodarcza Grzegorz Ochryniuk (CEIDG)
Grzegorz Ochryniuk prowadzi jednoosobową działalność gospodarczą pod nazwą EGOBAU KOMPLEKSOWE WYKOŃCZENIA WNĘTRZ GRZEGORZ OCHRYNIUK, która jest zarejestrowana w Centralnej Ewidencji i Informacji o Działalności Gospodarczej (CEIDG). Firma działa od 2011-03-07 i ma swoją siedzibę pod adresem UL. BERNARDYŃSKA 16A67, PL-02-904, WARSZAWA. Główny zakres działalności Grzegorz Ochryniuk to Tynkowanie (PKD główne: 43.31.Z). Pozostałe obszary działalności obejmują: zakładanie stolarki budowlanej, posadzkarstwo; tapetowanie i oblicowywanie ścian, malowanie i szklenie, wykonywanie pozostałych robót budowlanych wykończeniowych, transport drogowy towarów i inne. NIP EGOBAU KOMPLEKSOWE WYKOŃCZENIA WNĘTRZ GRZEGORZ OCHRYNIUK: 9241735995. REGON EGOBAU KOMPLEKSOWE WYKOŃCZENIA WNĘTRZ GRZEGORZ OCHRYNIUK: 14285184800000.Znajdź inne firmy, w których w zarządzie znajduje się Grzegorz Ochryniuk
Więcej informacji o EGOBAU KOMPLEKSOWE WYKOŃCZENIA WNĘTRZ GRZEGORZ OCHRYNIUK
Źródło informacji: Spółka Skarbu Państwa Centrum Rejestrów oraz dane przekazane przez firmę.
Informacje są niedokładne? Popraw je tutaj!
Wiadomości biznesowe, aktualności ekonomiczne, artykuły
Inne wiadomości
Wealthon szybciej ściągnie należności dzięki arbitrażowi
Polski fintech, działający od 2018 r., nawiązał współpracę z platformą Ultima Ratio. Dzięki temu chce przyspieszyć proces odzyskiwania pieniędzy od klientów zalegających ze spłatą.
Private debt złapie wiatr w żagle. Impuls dadzą fuzje i przejęcia
Polska odpowiada za 85 proc. transakcji private debt w regionie Europy Środkowej, a według prognoz Baker McKenzie rynek ten wzrośnie dwukrotnie w ciągu pięciu lat. Do ożywienia przyczyni się seria
Polskie firmy przegrywają z niemieckimi w wyścigu AI
Tylko 8 proc. menedżerów w Polsce uważa, że ich firmy mają systemy zintegrowane z technologią AI i kompetencje do jej wdrożenia. W niemieckich przedsiębiorstwach ten odsetek wynosi aż 41 proc.