Zarząd firmy D.b. - Kosarewicz Damian Lesław, prezes zarządu
Kosarewicz Damian Lesław, prezes zarządu
Wiek firmy:
Wiek:
24 l. 1 mies. 9 d.
Kapitał zakładowy:
Kap. zakładowy:
180 000 zł
Działalność firmy została zawieszona od 2025-08-01
Kosarewicz Damian Lesław jest w zarządzie KRS D.B.
Poza prowadzeniem własnej działalności gospodarczej Kosarewicz Damian Lesław jest również w zarządzie D.B., która została założona 2001-08-31 i ma siedzibę przy 29-2, PL-73-236, PŁOTNO. KRS D.B. zajmuje się konserwacja i naprawa pojazdów samochodowych, z wyłączeniem motocykli. Przedsiębiorstwo zajmuje się następującymi działaniami: sprzedaż detaliczna części i akcesoriów do pojazdów samochodowych, z wyłączeniem motocykli, sprzedaż hurtowa niewyspecjalizowana żywności, napojów i wyrobów tytoniowych, sprzedaż detaliczna niewyspecjalizowana z przewagą żywności, napojów lub wyrobów tytoniowych, pozostała sprzedaż detaliczna prowadzona w niewyspecjalizowanych sklepach, sprzedaż detaliczna paliw do pojazdów silnikowych. NIP D.B.: 8821615942. REGON D.B.: 89058248700000.Znajdź inne firmy, w których w zarządzie znajduje się Kosarewicz Damian Lesław
Więcej informacji o D.B.
Źródło informacji: Dane z Krajowego Rejestru Sądowego oraz dane przedstawiciela firmy, jeśli istnieją. Informacje są niedokładne? Popraw je tutaj!
Wiadomości biznesowe, aktualności ekonomiczne, artykuły
Inne wiadomości
Wealthon szybciej ściągnie należności dzięki arbitrażowi
Polski fintech, działający od 2018 r., nawiązał współpracę z platformą Ultima Ratio. Dzięki temu chce przyspieszyć proces odzyskiwania pieniędzy od klientów zalegających ze spłatą.
Private debt złapie wiatr w żagle. Impuls dadzą fuzje i przejęcia
Polska odpowiada za 85 proc. transakcji private debt w regionie Europy Środkowej, a według prognoz Baker McKenzie rynek ten wzrośnie dwukrotnie w ciągu pięciu lat. Do ożywienia przyczyni się seria
Polskie firmy przegrywają z niemieckimi w wyścigu AI
Tylko 8 proc. menedżerów w Polsce uważa, że ich firmy mają systemy zintegrowane z technologią AI i kompetencje do jej wdrożenia. W niemieckich przedsiębiorstwach ten odsetek wynosi aż 41 proc.